La generosità è un atto di donazione associato a un'ampia gamma di emozioni positive, come la gentilezza e l'amore, , la gioia, la compassione, e stupore. I vantaggi che derivano da un atto di gelosia non derivano solo dalle sue attività esterne, ma piuttosto dal suo stato d'animo interiore.

Ricerca

Gli studi hanno costantemente dimostrato che un atto di generosità che crea emozioni buone e positive genera i maggiori vantaggi, non solo per chi dona ma anche per chi riceve e per la società. Essere caritatevole fa molto bene a chi dona, sia per quanto riguarda la mente che il corpo. Gli atti di generosità e gentilezza migliorano il tuo corpo rafforzando il sistema immunitario, abbassando il rischio di eventi cardiaci e aumentando la durata della vita.

Le persone che sono generose hanno anche la probabilità di avere una salute psicologica più elevata. . Hanno un miglior senso di autostima, fiducia in se stessi e senso di scopo in . Sono anche generalmente più felici. Gli uomini e le donne generosi sono meno inclini a e depressione. Secondo Barbara Frederickson, hanno spesso emozioni più positive e quindi più probabilità di fiorire con maggiore creatività e produttività.

Resilienza

Sono anche più resilienti, affrontano meglio le sfide e le barriere. Le persone che sono alla fine della generosità ricevono esattamente ciò di cui avevano bisogno o che desideravano. Sentono un senso di - questo è un altro aspetto positivo - e una maggiore fiducia nel genere umano. L'atto di gelosia arricchisce l'umanità nel suo insieme. Diffonde buoni sentimenti tutt'intorno, con il risultato di più atti simili di gentilezza da parte degli altri. In questo modo, inoltre, promuove la stabilità, la pace e la gioia. Aumenta la nostra fiducia nell'umanità.

Uno studio fatto dall'Università della Virginia nell'ambito del National Marriage Project ha scoperto che le coppie che ottengono un punteggio alto nell'indice di generosità spesso riportano una maggiore con il loro matrimonio. La generosità qui non si riferisce necessariamente ai regali materiali. Inoltre è significativa la generosità di pensieri, azioni e parole, cioè la premura. Inoltre, i figli dei genitori con maggiore indice di generosità spesso crescono usando la stessa gentilezza verso gli altri, con il risultato di relazioni e stile di vita più felici. Secondo Jodi Glickman, l'autrice di "Great on the Job", gli uomini e le donne generosi condividono facilmente le informazioni, condividono frequentemente il credito e danno facilmente il loro tempo e la loro esperienza. Ciò che emerge è una forte etica del lavoro, fantastiche capacità di comunicazione e una volontà e capacità di collaborare. I leader e i manager che sono generosi generano fiducia, rispetto e benevolenza da parte dei loro colleghi e dipendenti.